Жінки в Мадриді: 71% часткової зайнятості

Що сталося

У Мадриді понад 71% часткової зайнятості припадає на жінок, згідно з даними інформативного звіту «Соціально-трудовий стан жінок у Мадриді 2026». Цей документ свідчить про наявність структурних розривів на ринку праці та про те, що жінки займають понад 58% тимчасових контрактів.

Подробиці

Згідно з даними звіту, більшість жінок зайнято в сфері послуг (92,4%), тоді як у промисловості та будівництві їхня частка становить лише 2-5%. Понад 43% жінок, які працюють частково, роблять це через відсутність іншої можливості, а 17,8% - через обов'язки з догляду за дітьми. Жінки також зазнають значної заробітної плати розриву - в середньому на 5 802 євро нижчої порівняно з чоловіками.

Жінки старше 55 років та іноземні жінки особливо сильно постраждали від нерівності на ринку праці. Синдикат CCOO критикує державні політики, які, на їхню думку, недостатньо ефективні для боротьби з нерівністю та насильством щодо жінок.

Що це означає

Ці дані свідчать про те, що жінки в Мадриді продовжують зазнавати значних нерівностей на ринку праці, особливо щодо часткової зайнятості та заробітної плати. Це означає, що жінкам потрібно більше підтримки та захисту з боку держави для досягнення рівності на ринку праці та забезпечення їхніх соціально-економічних прав.